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上海三倍社保落户条件

上海3倍社保落户条件如下：申请人已在上海缴纳社会保险满3年。申请人年龄在18周岁及以上，且持有有效居民身份证。申请人在上海无不良信用记录。申请人在上海无违法犯罪记录。申请人在上海有合法稳定的住所。

该政策的核心条件是：非上海户籍人口在上海缴纳社保连续满三年，且累计缴纳金额不低于本市平均工资水平的三倍，即可在上海落户。

落户上海的社保缴纳要求中除了有基数要求，还有年限要求，比如上海居转户的落户方式中，5年居住证+5年社保+近4年有36个月三倍社保即为三倍社保的落户方式，这意味着至少之前的两年内社保基数必须达到三倍才能满足要求。

上海5年居转户落户条件： 持《上海市居住证》时间满5年； 只要居住证时间累积满足5年（60个月）以上就行，不需要连续，只需要累积就行。

在上海落户需要满足什么条件

上海户口的落户条件如下：外地人考入上海公务员、事业编制、国企等且满足用人单位落户条件的可直接落户。满足上海落户新政的5类人才可直接落户。有需求的推荐咨询上海铭喜健康管理咨询有限公司。

符合以下条件之在沪工作稳定的人才，专业和岗位相符。

上海主要执行非户籍应届生落户、居转户、投靠落户、人才引进落户、科创人才落户等六类落户政策。

上海市紧缺、急需，具有专业技术职务任职资格的人员。具有特殊才能的人员。当年度上海市专业人才开发目录中列举的紧缺人才。

外地人在上海落户的条件如下：通过人才引进落户上海；与上海人结婚，将户口迁至上海；持有《上海市居住证》满7年，持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年，持证期间依法在上海市缴纳所得税。

上海人才引进社保个税看几年

高层次人才：指具有博士学位或副教授及以上职称的人才，享受人才新政待遇的时间为5年。

居住证、社保缴纳、个税缴纳的时间，全部需要累计满84个月。社保个税要按照上升趋势缴纳，其中第一个年至第四个年，基数按照1倍以上缴纳；第4个年开始，按照3倍基数及以上缴纳。

居住证、社保、个税同时满3年，社保缴费基数达到2倍，在张江科学城重点产业领域的企业工作至少2年以上，为单位核心骨干人才。人才引进落户上海 直接考取高级职称是没有办法直接落户上海的。

上海人才引进社保个税看5年.关于上海落户，不同申请渠道，社保和个税需要交到什么标准，老师之前写过不下十篇文章来讲这个问题。

上海交社保几年可以落户

年3倍落户上海政策解读 5年3倍社保落户上海，不是保持3倍社保基数缴纳5年就可申请上海落户，“五年”是指居住证满五年，“三倍”是指按三倍基数缴纳社保。

上海落户条件2022新规如下：居转户落户上海：7年居住证+社保满84个月+中级职称+前4年1倍社保基数+后3年3倍社保基数。7年居住证+社保满84个月+无中级职称+前4年1倍基数+后4年内36个月达2倍基数。

上海居转户落户上海 7年居住证＋7年社保＋中级职称＋前4年1倍社保基数＋后4年内有36个月达到3倍基数。7年居住证＋7年社保个税＋前4年1倍社保基数＋后3年2倍社保基数。

对于毕业于世界排名51-100名的，全职来本市工作并缴纳社会保险费满6个月后可申办落户。留学生落户上海基本条件：（1）回国后待业期不能超过2年。（2）回国后2年内到上海工作，并缴纳社保。

在五个新城工作，居转户期限可以从原来的7年放宽2-4年 新五城普通单位工作，持有居住证5年+社保5年（新五城工作时间2年以上），近4年36个月社保基数大于1倍，可以申请落户上海。

在沪工作稳定，专业（业绩）与岗位相符；满足持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年、持有《上海市居住证》满7年、用人单位引进符合本市紧缺急需的国内优秀人才等情形；其他条件。

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